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正如美联储前主席耶伦所言，适度的通胀是劳动力市场车轮上的润滑剂：它能让工资继续上涨。也就是说温和的物价上涨可以在不损害利润的前提下提高工资水平，从而提振经济前景。那么预期增加的这部分通胀率究竟为何消失呢？额外的劳动力供应是最显而易见的一个罪魁祸首。自2016年以来，不断有美联储官员宣布劳动力市场已经“处于或接近充分就业状态”，但就业市场的火热形势一直超乎预期。调查后显示，黄金年龄的员工在职位上停留的时间更长了。这样一个意想不到的新员工来源，使得在工资和价格没有上涨的情况下，活跃的招聘活动得以持续。

光大证券认为，政治局会议证伪大放水、大转向的非理性预期，地产产业链深度调整，过度乐观和过度悲观再度两极转化，诱发新一轮踩踏。的确，此轮央行的政策调整并非放水，而是在上市公司股权质押爆仓、债券违约频发、民营企业融资难的严峻现实之下对此前过于收紧的政策的纠偏，但并不是全面地转向。

为了使这个问题的答案更容易理解，接下来先讲一个暖场小故事。王阿姨经营了一家炸鸡店，由于经济中的失业率很低，员工离职后可以很容易就找到新工作。因此，为了挽留店里的员工，王阿姨必须提高工资待遇，或者只能选择聘用条件次优的员工。然而，虽然经营成本增加了，炸鸡店却不能提高炸鸡的价格，因为整个行业的物价水平没有提升。这也意味着王阿姨炸鸡店的利润被挤压了或者说债务增加了。

事实上，日本的劳动力正在以每年不到2%的速度增长。那么，出路在哪里，其他国家在接近全面就业的时候可以效法日本的做法吗？日本有两个隐藏的闲置劳动力的关键来源。最明显而且影响最大的是上升的劳动参与率，特别是女性的参与。女性加入劳动力大军的人数激增一直很可观，特别是兼职领域。

而此次剥离涉及到的具体成本金额，万达方面并未透露。事实上，万达商管承受巨额成本开支也要剥离地产业务的背后，是为促成万达商管尽快在A股上市。“万达商管剥离房地产业务，一方面表明万达商管的轻资产模式将更为全面落地，另一方面也预示着万达本身也在从房地产开发领域进行加速转型，但这一转型并 不能直接从业绩本身上快速体现出来，但对万达商管在A股上市将起到一定推动作用。”58安居客房产研究院首席分析师张波表示。

梦舟股份发布的2018年年度报告显示，去年营业收入50.19亿元，同比下降6.62%；归属于上市公司股东的净亏损12.63亿元，上年同期盈利1.50亿元；基本每股亏损0.71元，不进行利润分配。目前公司未弥补亏损金额已超过实收股本总额的三分之一，需提醒投资者风险。公司还表示，正收缩影视文化板块，对于公司不具备优势条件的影视文化板块，逐步进行收缩，不做盲目扩张，以公司下属梦幻工厂为依托稳健运营。